Tööalase ebaausa käitumise õigustamine teenindusettevõtte näitel
dc.contributor.advisor | Vadi, Maaja, juhendaja | |
dc.contributor.author | Sviridenko, Alina | |
dc.contributor.other | Tartu Ülikool. Majandusteaduskond | et |
dc.date.accessioned | 2017-02-08T12:05:23Z | |
dc.date.available | 2017-02-08T12:05:23Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10062/55448 | |
dc.language.iso | et | et |
dc.publisher | Tartu Ülikool | et |
dc.subject.other | bakalaureusetööd | et |
dc.subject.other | tööpsühholoogia | et |
dc.subject.other | töömoraal | et |
dc.subject.other | teenindusettevõtted | et |
dc.subject.other | kvalitatiivsed uurimismeetodid | et |
dc.subject.other | intervjuud | et |
dc.title | Tööalase ebaausa käitumise õigustamine teenindusettevõtte näitel | et |
dc.type | Thesis | en |