Personali värbamise eetilisus Nasdaq OMX Tallinna Börsi põhinimekirja Eesti ettevõtete näitel
dc.contributor.advisor | Puusepp, Liina, juhendaja | |
dc.contributor.author | Mändoja, Dagne | |
dc.contributor.other | Tartu Ülikool. Pärnu Kolledž | et |
dc.contributor.other | Tartu Ülikool. Sotsiaalteaduste valdkond | et |
dc.contributor.other | Tartu Ülikool. Pärnu Kolledž. Ettevõtlusosakond | et |
dc.date.accessioned | 2017-08-24T10:28:05Z | |
dc.date.available | 2017-08-24T10:28:05Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.description.uri | http://www.ester.ee/record=b4691867*est | et |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10062/57642 | |
dc.language.iso | est | et |
dc.publisher | Tartu Ülikooli Pärnu kolledž | et |
dc.subject | NASDAQ OMX (börsikontsern) | et |
dc.subject | personali värbamine | et |
dc.subject | eetilised aspektid | et |
dc.subject.other | üliõpilastööd | et |
dc.title | Personali värbamise eetilisus Nasdaq OMX Tallinna Börsi põhinimekirja Eesti ettevõtete näitel | et |
dc.type | Thesis | en |