Kollektivismi mõju teadmusülekandele (Hansapanga ja Ühispanga näitel)

dc.contributor	Tartu Ülikool. Majandusteaduskond	et
dc.contributor	Tartu Ülikool. Juhtimise õppetool	et
dc.contributor.advisor	Vadi, Maaja, juhendaja	et
dc.contributor.author	Muts, Mati	et
dc.date.accessioned	2007-01-09T06:50:48Z
dc.date.available	2007-01-09T06:50:48Z
dc.date.issued	2004	et
dc.identifier.other	Tartu Ester bibnumber: b16696827	et
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10062/1261
dc.language	eesti keeles	et
dc.language.iso	est	et
dc.subject.other	pangad (maj.)	et
dc.subject.other	teadmusjuhtimine	et
dc.subject.other	kollektivism	et
dc.subject.other	infotehnoloogia juhtimine	et
dc.subject.other	kommunikatsioonijuhtimine	et
dc.subject.other	personalijuhtimine	et
dc.subject.other	õppiv organisatsioon	et
dc.subject.other	efektiivsus	et
dc.subject.other	võrgustikukäsitlus	et
dc.subject.other	üksikjuhtumite analüüs	et
dc.subject.other	Eesti	et
dc.subject.other	magistritööd	et
dc.title	Kollektivismi mõju teadmusülekandele (Hansapanga ja Ühispanga näitel)	et
dc.title.alternative	The impact of collectivism on knowledge transfer (the case of Hansapank and Ühispank)	et
dc.type	Thesis	et