Autentse eestvedamise kompetentside ja organisatsioonilise eestvedamise vahelised seosed AS SEB Pank näitel

dc.contributor.advisor	Kivipõld, Kurmet, juhendaja
dc.contributor.author	Nõmm, Kaidi
dc.contributor.other	Tartu Ülikool. Majandusteaduskond	et
dc.contributor.other	Tartu Ülikool. Sotsiaalteaduste valdkond	et
dc.date.accessioned	2021-06-14T08:32:00Z
dc.date.available	2021-06-14T08:32:00Z
dc.date.issued	2021
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10062/72380
dc.language.iso	est	et
dc.publisher	Tartu Ülikool	et
dc.rights	openAccess	et
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.subject	autentne eestvedamine	et
dc.subject	eneseteadlikkus	et
dc.subject	sisemine moraalne perspektiiv	et
dc.subject	eneseregulatsioon	et
dc.subject	tasakaalustatud tegevus	et
dc.subject	suhete läbipaistvus	et
dc.subject	organisatsiooniline eestvedamine	et
dc.subject	organisatsioonilise eestvedamise võimekus	et
dc.subject	väline fookus ja sisene kontekst	et
dc.subject	organisatsioonisisene koostöövõrgustiku arhitektuur	et
dc.subject	mitteformaalne kommunikatsioon	et
dc.subject	tsentraliseerituse määr	et
dc.subject	kontroll-tagasiside süsteem	et
dc.subject	organisatsiooni tajutud tulemuslikkus	et
dc.subject.other	SEB Pank	et
dc.subject.other	magistritööd	et
dc.title	Autentse eestvedamise kompetentside ja organisatsioonilise eestvedamise vahelised seosed AS SEB Pank näitel	et
dc.type	Thesis	en

Files

Now showing 1 - 1 of 1

Now showing 1 - 1 of 1