Eetilise organisatsioonikultuuri seos töötaja ebaausa käitumise vähendamisel ettevõtte X näitel

Pisipilt

Failid

tannav_jens_joonas.pdf (465.75 KB)

Kuupäev

2022

Autorid

Ajakirja pealkiri

Ajakirja ISSN

Köite pealkiri

Kirjastaja

Tartu Ülikool

Abstrakt

Kirjeldus

Märksõnad

Viide

URI

http://hdl.handle.net/10062/82284

Kollektsioonid

Majandusteaduskonna bakalaureusetööd – Bachelor´s theses